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金榮中國獲頒「開心工作間」2018標誌 積極建立愉快工作氛圍

2018-05-02 16:48:22 | 浏览 27052

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愉快工作環境,有助提升客戶服務質素。金榮中國金融業有限公司(下稱: 金榮中國)在2018年4月27日,獲香港生產力促進局頒發「開心工作間」標誌,打造愉快的工作環境,提升員工快樂水平。

金榮中國獲邀出席「開心工作間」2018標誌頒發典禮

2018年,合共429家本港企業及機構參加由香港提升快樂指數基金及香港生產力促進局合辦的「開心工作間」推廣計劃,成功申請「開心企業」或「開心機構」標誌的企業及機構在2018年4月27日獲邀出席標誌頒發典禮,活動邀請香港特別行政區政府發展局局長黃偉綸主禮。陪同主禮的嘉賓包括基金會長陳國民博士、聯席主席吳宏斌博士、施榮懷及楊志雄、義務總幹事陳詠梅博士、榮譽會長史立德博士及陳明耀;以及生產力局總裁畢堅文。

香港特別行政區政府發展局局長黃偉綸擔任「開心工作間」標誌頒發典禮主禮嘉賓

生產力局總裁畢堅文在致辭時分享他的經驗指出,千禧世代的員工所重視的並非薪酬福利、也不是工作場所的趣味,而是機構有否提供「學習和成長的機會」、「上司質素」及「企業管理質素」。管理層若能明白員工的價值觀,然後作出適當調整,便能有效爲機構提供發展動力及讓員工開心工作。

金榮中國獲頒「開心工作間」2018標誌

合共429家本港企業及機構參與「開心工作間」推廣計劃

金榮中國深信僱員作爲企業最寶貴資產,貫徹落實主辦單位的理念,『開心工作間』對企業來說並不是付出,而是投資。開心的員工對工作更投入,將提供更竭誠可信的客戶服務,從而爲企業迎來更好的服務。

金榮中國獲頒「開心工作間」2018標誌證書

成功批覈成爲「開心企業」/ 「開心機構」的單位,由香港生產力促進局頒發「開心企業」/「開心機構」的尊稱,獲頒「開心企業」標誌的企業,需於過去一年就「企業關愛」、「企業智慧」、「企業韌力」和「企業動力」四大範疇當中,推行最少兩個範疇的政策和活動。

標誌有效期爲一年,有效至2018年12月31日。

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